Le CNFPT lance, à partir de ce 22 janvier, une campagne de recensement des intentions de recrutement d'apprentis à laquelle les collectivités devront participer si elles veulent percevoir ses ...

France urbaine veut ouvrir la discussion sur le logement des agents publics avec notamment cette proposition : la création d’un dispositif inter-versants inspiré d’Action logement.

Si la responsabilité des employeurs publics et des cadres dirigeants territoriaux est de préserver le service public, l’accélération des départs à la retraite des cadres et des agents territoriaux pourrait dégrader la qualité du service rendu aux citoyens car les collectivités peinent à recruter des cadres et des agents territoriaux. Le recrutement est donc un défi majeur pour les territoires avertit la Banque Postale dans une étude réalisée par un groupe d’élèves administrateurs territoriaux de l’Institut national des études territoriales (INET). En jeu : la qualité du service public rendu aux citoyens.

Mis en place en 2017, le compte personnel de formation reste un dispositif complexe à déployer, pour les agents territoriaux comme pour les collectivités.